Article 30

Registre des traitements : la colonne vertébrale du RGPD

Le registre des traitements est obligatoire pour toute organisation. Il documente vos activités de traitement de données et constitue la première pièce demandée lors d'un contrôle CNIL.

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Une obligation centrale du RGPD

L'article 30 du RGPD impose à tout responsable de traitement et tout sous-traitant de tenir un registre des activités de traitement. Cette obligation s'applique aux organisations de plus de 250 salariés et, en pratique, à quasiment toutes les autres dès qu'elles traitent des données sensibles ou de manière non occasionnelle. Le registre est le document de référence demandé en premier lors d'un contrôle CNIL. Son absence ou son incomplétude est presque systématiquement sanctionnée.
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Le contenu obligatoire

Le registre doit contenir pour chaque traitement un ensemble d'informations précises. Voici les rubriques minimales imposées par l'article 30.
  • Identité du responsable de traitement
  • Finalités du traitement
  • Catégories de personnes concernées
  • Catégories de données traitées
  • Destinataires des données
  • Transferts hors UE éventuels
  • Durées de conservation
  • Mesures de sécurité techniques et organisationnelles
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Notre méthodologie de rédaction

Nous menons des entretiens avec chaque service pour recenser les traitements réels, pas seulement les traitements théoriques. Nous structurons le registre dans un format pratique (tableur ou outil dédié) et nous le rendons immédiatement exploitable par vos équipes.
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Maintenir le registre à jour

Un registre figé est un registre mort. Chaque nouveau projet, nouveau logiciel, nouveau prestataire doit donner lieu à une mise à jour. Nous vous formons à la tenue du registre et fournissons un kit de gouvernance interne (fiche de demande, comité trimestriel, indicateurs).
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Registre du responsable et du sous-traitant

Si votre organisation agit aussi comme sous-traitante (prestation de services pour le compte de clients), vous devez tenir un second registre dit "sous-traitant", avec un contenu spécifique. Nous structurons les deux dans un format cohérent.

Questions fréquentes

Le registre des traitements est-il obligatoire pour les PME ?

Oui, dans la quasi-totalité des cas. L'exception des 250 salariés est très étroite et ne s'applique presque jamais en pratique.

Quel format adopter ?

Tableur, outil dédié, GED — peu importe, pourvu que le registre soit complet, daté et présentable rapidement en cas de contrôle.

Faut-il publier le registre ?

Non, il est interne. Seules certaines structures publiques sont tenues de le mettre à disposition sur demande.

Qui valide le registre ?

Le responsable de traitement (souvent le dirigeant), avec l'avis du DPO le cas échéant.

Parlons de votre conformité.

Un premier échange permet d'identifier vos enjeux, vos obligations et les actions prioritaires à mettre en œuvre.